BWL & Fernstudium: Einsendeaufgaben-Hilfe

Ich sitze gerade über einem Fall aus dem Kollegenkreis (ich arbeite ja im Personalbereich) und bin mir selbst nicht hundertprozentig sicher, wie es rechtlich sauber zu bewerten ist. In einem Arbeitsvertrag steht für die Probezeit eine Kündigungsfrist von vier Wochen, § 622 BGB sieht für die Probezeit ja eigentlich zwei Wochen vor.

Meine Überlegung war, dass das Gesetz hier eher einen Mindestschutz darstellt und vertraglich auch zugunsten oder zulasten der Frist abgewichen werden kann, aber ich finde die Abgrenzung schwierig, wann eine längere vertragliche Frist überhaupt zulässig ist und wann sie unwirksam wäre, weil sie den Arbeitnehmer zu sehr benachteiligt.

Hat jemand von euch damit praktische Erfahrung oder kennt die genaue Rechtslage dazu? Spielt es eine Rolle, ob es ein Tarifvertrag ist oder ein ganz normaler Individualvertrag? Bin für jeden Hinweis dankbar, auch wenn ihr nur ähnliche Fälle kennt.

Sitze gerade an einer Übungsaufgabe zu Wohlfahrtsökonomik und komme bei der Berechnung von Konsumenten- und Produzentenrente nicht weiter. In der Vorlesung wurde das immer nur als Dreiecksfläche im Preis-Mengen-Diagramm gezeigt, aber in der Klausur haben wir ja oft nur Angebots- und Nachfragefunktion gegeben und keine Zeichnung.

Ich weiß, dass KR = 0,5 * Menge * (Prohibitivpreis - Gleichgewichtspreis) sein müsste, bin mir aber unsicher, ob das immer so einfach geht, vor allem wenn die Angebotskurve nicht bei 0 anfängt. Bei PR hab ich komplett den Faden verloren.

Hat jemand eine Vorgehensweise, wie man das Schritt für Schritt aus den Funktionen berechnet, ohne sich an der Zeichnung zu orientieren? Oder rechnet ihr das generell über Integrale aus?

Hallo zusammen,

ich hänge gerade an einer Übungsaufgabe aus dem Rechnungswesen und komme mit dem Forderungsausfall nicht ganz klar. Die Situation: Ein Kunde zahlt eine Rechnung über, sagen wir, 1.190 Euro brutto nicht mehr, weil er insolvent ist. Jetzt stellt sich für mich die Frage, ob ich das als direkte Abschreibung einfach gegen die Forderung bzw. über "Forderungsverluste" buche, oder ob ich zuerst über ein Wertberichtigungskonto (Einzelwertberichtigung) gehen muss.

Ich hab bisher verstanden, dass es da wohl einen Unterschied macht, ob es sich um einen zweifelhaften oder einen schon endgültig uneinbringlichen Forderungsausfall handelt. Aber in der Aufgabe steht nur "der Kunde ist insolvent und die Forderung fällt endgültig aus" - reicht das schon für die direkte Methode oder sollte man trotzdem erst über EWB buchen und dann ausbuchen?

Macht es einen Unterschied, ob man nach HGB oder nach den steuerlichen Vorschriften bucht? Bin für jede Erklärung dankbar, am liebsten mit kurzem

Hole gerade mein Abitur über einen Fernkurs nach und bin jetzt seit drei Monaten dabei. Am Anfang war ich richtig motiviert, hab mir einen Lernplan gebastelt und alles fleißig abgearbeitet. Und jetzt? Stapeln sich die Studienhefte nur noch auf meinem Schreibtisch und ich finde ständig Ausreden, warum ich heute wieder nicht dran komme.

Das Doofe ist, ich weiß eigentlich genau, dass ich das nur noch schlimmer mache, je länger ich es aufschiebe. Aber dieser innere Schweinehund ist gerade einfach größer als ich 😅 Ich hab schon versucht, mir kleine Mini-Ziele zu setzen (nur eine Seite, nur 15 Minuten), aber irgendwie zieht das gerade auch nicht so richtig.

Wie macht ihr das, wenn so ein Durchhänger kommt? Gibt es bei euch Tricks, mit denen ihr wieder reinfindet, ohne dass direkt der ganze Zeitplan oder das Semester den Bach runtergeht? Würde mich über ein paar ehrliche Erfahrungen freuen, auch wenn's nicht die perfekte Lösung ist.

Sitze gerade an der Auswertung meiner Regression fürs Hausarbeitsthema (irgendwas mit Produktionsfaktoren, will nicht zu sehr ins Detail gehen) und mein Dozent hat beim Feedback angemerkt, dass zwei meiner unabhängigen Variablen wohl zu stark miteinander korrelieren könnten. Ich hab bisher nur mit der Korrelationsmatrix geschaut, ob da was auffällig hoch ist, aber so richtig sicher bin ich mir nicht, ob das reicht.

Gibt es da ein Standardmaß, auf das ich in der Ausgabe achten sollte? Ich hab mal was von VIF gehört, aber verstehe noch nicht genau, ab welchem Wert man da hellhörig werden sollte.

Und die zweite Frage: wenn ich Multikollinearität tatsächlich feststelle, ist dann Variable rauswerfen die einzige Lösung, oder gibt es noch andere Wege, damit umzugehen, ohne dass ich Informationen verliere? Bin für jeden Denkanstoß dankbar, stehe da gerade ein bisschen auf dem Schlauch.

Bin zwar vom Fach (HR), aber bei dem Fall bin ich mir gerade selbst unsicher und wollte mal eure Einschätzung hören. Bei uns im Betrieb (nicht meine eigene Abteilung, sonst hätte ich da direkt reingeschaut) hat ein Kollege jetzt seinen dritten befristeten Vertrag ohne Sachgrund bekommen. Mein erster Gedanke war: Moment, geht das überhaupt, oder muss da nicht spätestens jetzt ein Sachgrund her?

Ich hab im Kopf, dass es beim TzBfG irgendwas mit maximal zwei Jahren Gesamtdauer und maximal drei Verlängerungen innerhalb dieser Zeit gibt, aber ich bin mir nicht sicher, ob das bei uns schon ausgereizt ist oder ob es da noch Spielraum gibt, z. B. durch Tarifvertrag oder weil es sich um ein neu gegründetes Unternehmen handelt. Hat jemand von euch damit praktische Erfahrung oder kennt die genauen Grenzen aus dem Studium gerade parat? Würde mich freuen, wenn mir das jemand einordnen kann, bevor ich selbst nochmal tiefer ins Gesetz schaue.

Ich sitze gerade an einer Einsendeaufgabe aus der Steuerlehre und komme bei einem Punkt einfach nicht weiter. Die Aufgabe: Ein Mitarbeiter bekommt einen Dienstwagen gestellt und nutzt ihn auffällig viel privat, dazu soll ich entscheiden, ob die 1%-Regelung oder ein Fahrtenbuch für ihn günstiger ist.

Die 1%-Regelung an sich habe ich verstanden – Bruttolistenpreis mal 1% pro Monat plus 0,03% pro Entfernungskilometer für die Fahrten Wohnung/Arbeit, das kriege ich hin. Mein Problem ist eher das Gefühl dafür, ab welchem Verhältnis von privater zu dienstlicher Nutzung sich der ganze Aufwand mit dem Fahrtenbuch überhaupt lohnt.

Bei meiner Beispielrechnung komme ich bei sehr hohem Privatanteil natürlich auf einen höheren geldwerten Vorteil über die 1%-Regelung, aber ich weiß nicht, ob es da eine Art Faustregel gibt, mit der man das grob abschätzen kann, bevor man die komplette Fahrtenbuch-Rechnung (Gesamtkosten, AfA, laufende Kosten etc.) aufstellt. Gibt es sowas wie einen Richtwert in

sitze gerade an einer Übungsaufgabe zur Preiselastizität der Nachfrage und komm mit den Formeln total durcheinander 😅 Gegeben sind zwei Preis-Mengen-Kombinationen, daraus soll ich die Elastizität berechnen. Jetzt hab ich aber zwei Varianten im Skript gefunden: einmal die Bogenelastizität mit den Mittelwerten von Preis und Menge im Nenner, und einmal die „normale" Punktelastizitätsformel mit den Ausgangswerten.

Weiß jemand, was in Klausuren an der FernUni (oder generell) eher verlangt wird? Macht ja rechnerisch schon einen Unterschied, je nachdem wie groß die Preis-/Mengenänderung ist.

Und dann noch meine zweite Frage: beim Vorzeichen bin ich mir unsicher. Rechnerisch kommt bei mir ein negativer Wert raus (fallende Nachfragekurve), aber in manchen Lösungen wird einfach der Betrag angegeben und von „elastisch" oder „unelastisch" gesprochen, ohne das Vorzeichen zu erwähnen. Ist das Vorzeichen für die Interpretation überhaupt relevant oder reicht der Betrag, um zu sagen ob